行政改革セミナー

このたび行政改革セミナーを開催致します。

財政が安定しない今日、行政評価は、事業の廃止や削減といったことに焦点が当たっています。

しかし、単独で事業に見直しを行うと、様々な影響が考えられ、なかなか進まないことも事実です。

今回は、行政評価の原点を、都市像ではなく市民像で捉えることを提案します。

そして、市民像を元に、関係する複数の事業を整理し、事業の見直しを行う考え方を提案します。

行政評価をより効果的なものとするヒントを提供できるものと考えております。

ぜひとも参加をお待ち申し上げます。

行政改革セミナー

第1回　「効果的な行政評価制度とは！」

今日、殆どの都道府県、市町村において、行政評価制度は導入されています。

しかし、行政評価の効果を享受できている自治体はいくつあるだろうか？

• 行政評価のための行政評価制度の運用になっていないか？

• 行政評価制度の運用に重たさを感じているのではないか?

• 形骸化した行政評価制度の運用は、評価のために投入される資源をすべて無駄にしてしまう。

本回のセミナーは、

もっと客観的な評価をする視点はないか？

死亡診断書的な評価ではなく、次に生かせる評価ができないか？

組織横断的に事業のスクラップ＆ビルドにつながる評価ができないか？

評価効果を有効に活用できる評価の視点はないか？

など、行政評価制度をもっと効果的なものにしたいとか、行政評価をもっと有効に活用したいとお考えの方に有効です。

日時　　平成20年5月30日（金曜日）１３：３０～１６：３０

会場　　財団法人三多摩労働会館　第二会議室

定員　　30名　受講料5,000円

内容　評価のポイント

　　　　　①評価について（計画の評価と実績の評価など）

　　　　　②評価の視点（効果性と効率性）

　　　　　③評価体系の構築について

　　　　行政評価のポイント

　　　　　①行政評価の視点（都市像と市民像）

　　　　　②市民像に対する事業の貢献予測

　　　　　③行政評価の仕組について

講師　リッチマネジメントシステム(有)

　　　　　代表取締役　　尾　嶋　　繁